Структурное подразделение:
Департамент бизнес-технологий

Квалификационные требования:

• Образование высшее экономическое/математическое/техническое образование
  Опыт работы стаж работы в банке/финансовой организации/сфере IT не менее 3 лет, обязательно опыт работы бизнес-аналитиком/технологом в сфере оптимизации и автоматизации бизнес-процессов.
  Специальные знания и навыки:
   должен знать основы проектного менеджмента, проектной деятельности, технологии успешной реализации процесса проектов;
   иметь навыки документирования бизнес-требований;
   иметь опыт написания технических заданий;
   иметь опыт разработки регламентирующей документации;
   иметь опыт разработки проектной документации;
   знать нотации BPMN;
   владеть инструментами моделирования бизнес-процессов;
   иметь способность качественно детализировать задачу, посмотреть на неё со всех возможных сторон, выявить скрытые нюансы, определить существующие способы решения задач и/или сформулировать альтернативные способы;
   уметь систематизировать информацию и документы;
   уметь обрабатывать и анализировать большой объем данных, по результатам готовить аналитические выводы и предложения по оптимизации;
   иметь способность к эффективной коммуникации в устной и письменных формах, применять аналитические и системно-аналитические методы для решения прикладных задач, к видению целого при наличии множества деталей, их систематизации и взаимосвязи, к учёту последствий управленческих и организационно-технических решений;
   иметь способность переводить требования с бизнес-языка на технический язык;
   иметь навыки ведения деловой переписки;
   должен обладать навыками проведения презентаций и уметь осуществлять их качественную разработку;
   знать порядок, основы и правила ведения и составления документов (договоров, отчётов, актов и т.д.);
   должен знать и уметь осуществлять разработку внутренних нормативных документов.
  Знание и навыки работы на компьютере иметь навыки пользования прикладными программами персонального компьютера в рамках должностных обязанностей.
  Знание языков Казахский/русский
  

Компетенции:

• Грамотная письменная и устная речь;
• Коммуникабельность;
• Умение работать в команде;

Функционал требования к кандидату:
• разработка и описание бизнес-процессов/технологий Фонда по основным направлениям деятельности Фонда;
• анализ эффективности бизнес-процессов с целью их оптимизации, исключения конфликта интересов, обеспечения прозрачности, контролируемости и управляемости деятельности Фонда;
• выработка рекомендаций по улучшению бизнес-процессов/технологий в рамках деятельности Фонда;
• рассмотрение и согласование внутренних документов Фонда на предмет исключения конфликта интересов, исключения дублирования, синхронизации внутренних процессов, обеспечения прозрачности, контролируемости и управляемости деятельности Фонда;
• управление процессами разработки/внедрения программного обеспечения для автоматизации бизнес-процессов;
• разработка технических заданий/спецификаций для автоматизации бизнес-процессов;
• тестирование доработанного функционала в программном обеспечении;
• создание пользовательских инструкций и внутренних нормативных документов, обучение пользователей;
• взаимодействие с Поставщиками информационных технологий;
• взаимодействие с БВУ по программам Фонда;
• выработка замечаний и предложений по проектам внутренних документов, разрабатываемым другими структурными подразделениями Фонда;
• разработка совместно с другими структурными подразделениями проектов внутренних документов Фонда и подготовка предложений о внесении изменений и дополнений во внутренние документы Фонда по вопросам основной деятельности;
• предоставление структурному подразделению, ответственному за управление рисками, информации о вновь выявленных операционных рисках на постоянной основе;
• идентификация, оценка и управление операционными рисками в рамках своей компетенции;
• поддержание уровня операционных рисков на допустимом уровне;
• своевременное формирование перечня ключевых индикаторов риска